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【48812】员工劳作比赛如火如荼

  1950年11月,第一届工业劳模代表大会举行之后,全市工矿企业的劳作比赛运动不断向纵深展开。全市工人阶级在比赛中比、学、赶、帮、超,抓要害、找窍门、展开技能改造、大力推行先进出产经历,然后促进了我市国民经济的进一步好转,确保了第一个五年方案分配给我市的方案项目的完结与超额完结。

  国光铜线多名员工展开劳作比赛支援前线年,美国武装侵略朝鲜的烽火已焚烧到我国边境,全国人民为此掀起了轰轰烈烈的抗美援朝保家卫国运动。国光铜线厂是昌潍实业公司部属有80多名员工的企业,其时厂内通过展开民主管理补课,从进行抗美援朝,保家卫国的政治时势教育下手,进行忆苦思甜,有几位苦大仇深的老工人控诉日寇、、地主和资本家压榨、克扣、摧残劳作人民的血泪现实后,全厂员工都表明决不能再受二茬罪,一定要尽力出产,展开劳作比赛,支援前线。老工人们提出:“工厂是战场,机器当刀枪。多拔一根铜棍,等于多打死一个美国鬼子”的标语。各出产班组,通过评论出产方案订出了超产方针和办法,并将确保方案写进爱国条约,掀起你追我赶的比赛热潮。如劳模于洪第地点的化铜班组,改善了化铜炉由1炉1支坩埚改为1炉2支坩埚,本来8名工人每天化铜棍34根,现为6名工人,每天能出铜棍46根,还节省焦炭1500斤。

  国光铜线厂展开爱国劳作比赛的活动,曾在1950年12月的大众日报上刊登过。

  1951年5月,在抗美援朝运动中,全国掀起了向马恒昌小组应战的劳作比赛热潮。马恒昌小组,是沈阳第五机械厂的一个车工班组。这个小组曾经在6个月内改善了18种东西、5种操作方法,不断改写出产纪录。1950年,该小组推选班长马恒昌(其时已是沈阳市榜样员)为代表,到会了全国工农兵劳模大会。

  1951年4月初,马恒昌小组通过《工人日报》推出了他们向全国工人阶级的应战书,其应战条件包含争夺超额完结出产方案、推行先进出产经历,学习文明、技能和政治时势,实施小组民主管理,建立健全各项准则和联合互助、恪守劳作纪律等等。他们还在应战书中提出:工人阶级要用自己的榜样行为,带动全国人民建造社会主义,不断改写出产纪录,以实际行动抗美援朝保家卫国。

  为安排各厂矿企业员工向马恒昌小组应战,1951年4月上旬,在全市脱产工会干部和厂矿企业班组长联席会议上,市总工会主席刘岐云作了“展开马恒昌小组劳作比赛运动,发挥底层工会安排效果”的发动陈述,半月时间内,全市已有煤矿、电厂、机械、纺织、轻工、公路运送、修建、邮电、手艺、店员等10个工业的36个企业单位的员工,慎重向马恒昌小组应战。其间,华东汽材公司所属的华新东西厂,通过向马恒昌小组应战不断改写出产纪录,当年共提出合理化建议82件,采用了78件,车工组推行了高速切削法,钳工组研发成功一台专用镇压设备,做到了镇压时不伤人,液压油不飞溅糟蹋,还制作了一台电动洗刷机。1949年这个厂的主产品液压千斤顶,每月人均出产0.24台,1951年应战后每月人均1.97台,全厂员工出勤率均匀到达97%,当年创收人民币1243万元。大华机器厂1951年展开向马恒昌小组应战后又试制成功了40马力柴油机。华丰机器厂老工人边文福,改善工艺由热轧改为专门东西冷弯制作织布机上的拥板卡子,进步工效30倍。大兴铁工厂技工戴方惠,制作了一台“主动攻丝机”,日产值由500支进步到1600支。晋兴翻砂厂技能工人李清海,发明了漏模机械造型法,制作织布机成色轮子,进步工效7倍,减少了废品,还降低了劳作强度。

  据潍坊市总工会第二届工会会员代表大会《总结陈述》:其时,全市展开劳作比赛的有75个工厂、255个小组、2129名员工向马恒昌小组应战后,出产纪录不断改写:坊子煤矿1949年人均日产煤0.29吨,1951年到达了0.63吨,井下工人出勤率从70%进步到80%以上,该矿2#井三年无重大事故,遭到煤炭部奖赏。潍坊发电厂由日发电900千瓦,添加到了1500千瓦,电煤耗到达了部颁标准。轿车运送公司,1950年每加仑油耗跑8.5-9.8公里,1951到达了11.97公里,最高到达15.11公里。裕鲁颜料公司员工自行研发二硝基、三硝基成功,摆脱了首要资料对国外进口的依靠。信丰染印公司染布制品由每天出120匹添加到450匹。各织布厂推行先进操作方法,产值遍及添加10%以上,还减少了次品。

  1953年,我国开端履行展开国民经济的第一个五年方案,当年5月,中华全国总工会举行了全国第七届劳作大会。这次大会确认了有方案的经济建造时期的作业任务是:联合全国人民,积极地完结国家经济建造规划,为逐渐完结国有的工业化和过渡到社会主义社会而奋斗。其时,潍坊市总工会召唤全市员工在劳作比赛中,认清大好形势,亲近联系实际,针对各厂出产中的薄弱环节,抓要害、找窍门,展开合理化建议,大力推行先进经历,大搞技能改造以尽力完结国家方案。时任市总工会主席的郑伟民,重视从当地各工业的劳模、底层工会干部、技能工人中提拔干部充实到市总工会各职能部门。仅市总工会的出产作业部就有郭仁山(原轿车运送公司钣金工、省劳模)、张殿聘(原潍坊染厂技能工人、市劳模)、栾恩庆(原私营通一机器厂工人)、张廷彦(原手艺业工人)等8名来自各工业底层的工人脱产干部。别的,劳保部长刘景渤原是坊子煤矿工人、女工部长李兆荣原是织布厂工人。这些具有工人本性的同志,风格朴素,懂出产,会看门路,和工人攀谈不说外行话,在其时通讯相对阻塞的条件下,可以及时把握各大厂的出产信息,上下交流,并帮忙厂矿党政部门做好作业,针对在劳作比赛中发现的问题,协助总结推行先进经历。1953年到1954年,全市劳作比赛中呈现出了许多改造技能、改善操作的先进典型。例如:坊子煤矿于开文采煤小队推行了长壁采煤、木板假顶、水湿风钻等先进作业法;潍坊发电厂总结出了锅炉班长刘文远节煤投炉法;坊子酒厂使用白糠造麹进步出酒率;潍坊柴油机厂技师姚浚川与老技能工人联合协作霸占了多项技能难关,使用苏联图纸制作成功60马力中速柴油机;潍坊轿车运送公司推行了杨安福安全行进10万公里无事故、李治田中速滑行节油、以及轮胎保养等先进经历;潍坊兴华织布厂浆纱车间技能工人辛子良,发明了白矾浆纱法,处理了用面粉浆纱呈现软辘、连条的质量上的问题,在全市织布业推行,每年可节省面粉30万斤等等。不断深入展开的劳作比赛,有用确保了各单位出产方案的完结与超额完结。

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